"18時以降、残業禁止"って本当？ ドイツ企業がはじめた「休息」のルールとは

2014年秋、あるニュースが日本で話題になった。「ドイツでは2016年までに、18時以降の労働を禁止する方向で法改正を進める」という内容である。ドイツではワークライフバランスを保つために、どんな取り組みをしているのか。

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社内メールサーバーが勤務時間まで送信を遅延すればいいんじゃないの。

[yokosuque]

ドイツ人の方ってLINE使うのね。

[TERRAZI]

仕事中に私用をしているとやかましいのに、逆「公私混同」は平気になされるのはよくないね。

[kappaseijin]

元ネタこれね。 で、"以前はLINEもよく見ていましたし、Facebookもオンラインにしていました。でも今は、どちらもほとんど使いません」" って日本かと思った。

[driving_hikkey]

これは絶対に必要。日本にも導入すべし。

[michihide]

『社員が休暇中に受けたメールは、自動的に消している』ここまで仕組みとして徹底できれば、その範囲内で仕事が回るように、みんなが自ずと工夫するようになるかもしれない。

[tatsuh]

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[atasinti]

2014年秋、あるニュースが日本で話題になった。「ドイツでは2016年までに、18時以降の労働を禁止する方向で法改正を進める」という内容である。驚いて調べてみると、どうやらドイツのアンドレア・ナーレス労働大臣が、

[penguin_002]

いつ、どこにいてもスマートフォンで連絡が取れ、メールをチェックできる時代。便利である一方、もしあなたが就業時間後、オフィスを離れてからも仕事のメールをやり取りしているのなら、それは勤務中と変わらない。