東芝、半導体事業で824人の人員整理 システムLSIから撤退で

東芝は2月12日、子会社の東芝デバイス＆ストレージで実施した早期退職優遇制度に452人が応募したと発表した。システムLSI事業の構造改革の一環として進める人員再配置と合わせると、824人が人員整理の対象となる。 同社は20年9月、先端システムLSI（SoC）の新規開発から撤退すると発表。東芝デバイス＆ストレージの半導体事業については、ディスクリート半導体や、モーター制御用アナログICとマイコンの新規開発に注力する方針を示していた。 事業撤退に伴う構造改革の一環として、人員再配置と早期退職優遇制度で約770人の人員対策を計画。早期退職については、半導体事業部のシステムデバイス事業統括部などを対象に、20年12月8日～21年2月5日に募集した。 その結果、早期退職優遇制度には、海外退職予定者を含む452人が応募。人員再配置の対象者は372人を見込んでいる。