「急ぎの用件があるから電話しているのに返事はメール」20〜30代の若手に40代後半〜50代の管理職激おこ : SIerブログ

1: 閃光妖術(チベット自治区) 2013/09/24(火) 09:43:53.94 ID:5quk2XYm0 BE:721563034-PLT(12001) ポイント特典 急ぎの用件があるから電話しているのに、返事はメールという若い部下が増えている。携帯応対に関するトラブル──どの組織でも頭を悩ます問題のようだ。 「こちらが5回ぐらい掛けるとやっと30分後に返事がある。それもこちらがたまたま出られないときがあって、その後すぐに掛け直したのに 相手は『何度も入れ違っちゃったみたいで』と悪びれもせずにいうから頭にきました。こちらは5回以上電話して、お前はたった1回。 『入れ違った』なんてボカさないで、まずは謝れよと」（銀行員、48歳） トラブルを生むことが多いのは20〜30代の若手と40代後半〜50代の管理職の組み合わせである。 「掛けてきた相手の立場にたって“なぜ出られなかったか”を正直に

[REV]

よくわかんないけど、履歴書の判子の角度とか、そういうので採用しないで、番号非通知で電話して、出るやつから社員選んだらどうか

[ijiaro1]

｢急いで電話してこい｣とメールすれば？

[ytn]

メールとケータイの普及が「相手は自分の呼びかけに応答して当然」という感覚を増大させている気が。こっちはこっちでやってんだから仕事中/プライベートでもいつでも応答するとはかぎんねーし。

[rig]

電話は証拠残らないからね/言った言わないを言えない立場だからな、そりゃメールが便利

[Elie]

老害っすなぁ…

[PopStar]

電話使い杉な老害、メール使い杉な若者。どっちもどっち。使い分けりゃいいだけのこと。

[legnum]

相手が電話に出なかった時メールどころか留守電も入れとかない奴の要件が緊急なわけねえだろ結局すれ違ってるし。仕事出来なさそうな銀行員だなーだからそういう対応されんじゃね？

[y-mat2006]

口頭のみで指示して、いざトラブったときにすっとぼけると言う上司のためのライフハックが使えないから怒ってるんじゃないかと。

[Ni-nja]

これって急いでるからじゃなくて「年上の俺を待たせるとは何事か」って言いたいんでしょ。組織で仕事するってのは他人の都合があるっていうマネジメントの基礎も分からず年だけとって「最近の若い者は」って

[sharp_m]

個人的には要件をメールしてから電話するのがベターかな。急ぎで電話すると焦ってうまく考えをつたえられないことがあるので…

[atama_ii]

自分が目上なら思い通りの対応が出てこなかったらキレていい、って思ってるんじゃ。理不尽だわ。

[Barton]

これは思うよな。メールだと言った言わないがないから。>>9みたいなやつ多かったなあ…。逆に電話を何回かけても出ない人いたしな。

[myitnews]

「急ぎの用件があるから電話しているのに返事はメール」20～30代の若手に40代後半～50代の管理職激おこ