5月29日、違法なストはやめましょう！ | Z‐UNIONFPT

組合を介さずストを実行すれば威力業務妨害となる可能性もあります。抗議する内容に正当性があっても、抗議の手段を間違えれば本末転倒な結果を導くことになります。どうか、考え直して下さい。 もし、正当なストを断行したいのなら、私共FPTに加入し、事業所(店舗)の過半数のスト賛同を得られれば、ストを合法的に実行することが可能となります。月々の組合費もゼアンと同じ200円です。会社に不満があるなら組合が正式な手段で解決を申し入れますし、それで会社から誠意ある回答が得られないのであれば、改めてストや法廷闘争も視野に入れた抗議を合法的にしましょう！ 組合に入る、入らないはともかく、29日の違法ストライキだけはやめましょう！

[ntaoo]

労働組合があってあのゼンショーの労働実態ならば労働組合の存在意義はなんなの？

[kalmalogy]

ヨーロッパのように職種ではなく企業単位での労組になっている限り御用労組や癒着の可能性は拭い切れない｡まぁ茶番に見えてしまうよね

[hidea]

ちば合同労組ってところはストライキに入ったらしい。 http://www.chiba-goudou.org/wp/

[itochan]

一つ前の記事 http://www.zenshounion.com/?p=309 で、5月27日に団体交渉します、とあるので、すき家側から言われたんでしょうね。

[totoronoki]

ちば労組はスト交渉で認められたのにゼンショーユニオンはダメ？組合が無能という結論を引き出してしまわないか？ 29日にやるって人間が多かったならばそいつらを守るためにもストは決行することを前提に交渉しないと

[adramine]

労働組合があってその勤務実態って、何の意味の労働組合か。現場と乖離したズブズブの労働組合なんだろうなぁと想像するしかないけど。

[komurasakihokori]

ゼアンってのは御用組合なのかー

[qwiahate]

事ここに至ってようやく団体交渉の空気労組

[nagisabay]

いろいろすごいね＞5月29日、違法なストはやめましょう！ | Z‐UNIONFPT

[b0101]

知ったこっちゃあるまいよ

[sunamandala]

違法なストって何？

[tahaji0117]

は？ゼンショーにも組合あったの？それでそういう実態なんだ(　´_ゝ｀)ﾌｰﾝ

[laislanopira]

遵法ストなら組合に入るべきだろうが、交渉力の弱い労組のようで

[navix]

労働者ではなく企業に寄り添う組合？

[keisukeyamada1970]

正規に抗議する方法を提示しているので従うべきだと思います。

[call_me_nots]

ゼンショーグループのユニオンが、組合を介さないストの中止を呼びかけ。

[enemyoffreedom]

御用かどうかは知らないが、いずれこの手の組織は縄張り争いが苛烈ではある

[RRD]

27日の団体交渉の結果がコレですよ

[takeim]

ゼンショー労組あるのだな

[hobbiel55]

「会社から誠意ある回答が得られないのであれば、改めてストや法廷闘争も視野に入れた抗議を合法的にしましょう！」←つまり今は「誠意ある回答」とやらが得られたからストを申し入れる必要が無いということ？

[mkusunok]

あまり響かないんじゃないかな？労組としては勲章が欲しいだろうけれど

[Falky]

『私共FPTに加入し、事業所(店舗)の過半数のスト賛同を得られれば、ストを合法的に実行することが可能』へえ、事業所の過半数っていう基準もあるんだ。知らなかった。社員いないし、わりと達成できそうなラインだなー

[cess]

"正当なストを断行したいのなら、私共FPTに加入し"

[repunit]

“組合を介さずストを実行すれば威力業務妨害となる可能性もあります。抗議する内容に正当性があっても、抗議の手段を間違えれば本末転倒な結果を導くことになります。どうか、考え直して下さい。”