Open Search Fox - 裕’s Object Relational World内容（「MARC」データベースより） 研修型エンカウンター・グループのファシリテーションの困難性に対して、どのように対応すればよいか。グループの個別目標として問題意識性を設定し、それを高めるためのファシリテーション方法の仮説を提示する。 目次 第1部 問題と目的―研修型エンカウンター・グループのファシリテーションの困難性(エンカウンター・グループの歴史と定義 研修型におけるファシリテーションの困難性の実際 ほか) 第2部 事例研究―研修型エンカウンター・グループの事例(受容に重点を置く事例―セッション外体験という視点 受容に重点を置く事例―メンバー体験の比較 ほか) 第3部 考察―研修型エンカウンター・グループのファシリテーション(研修型の個別目標―問題意識性 研修型における問題意識性を高めるためのファシリテーション) 第4部 総括(本研究のまとめ 今後の課題) 「地域実践心理学」の中田先
