出会い系サイトで気づいたこと http://anond.hatelabo.jp/20110829014003 すごくよくあるこの現象。 二つ質問をなげても、一個しか回答しない現象。 「Aは**だよね? あとBの件は**でいい?」のように一個のメールで二つの質問を投げると、 「えーAは**ですよ」とか「はいそうです」みたいに、片方の質問にしか返事をしてこないことがよくある。 でイラっとするのな。 短文返信してくる人に多いこの現象ですが、仕事のメールでこれをやられるとものすごく疲弊する。 ざっとしか読んでないんだなーと思って怒ったり、イライラしたりしたのですが、自分が送ったメール文を工夫することで若干改善できることもあったので、備忘。 「目が滑る」メールの特徴 文章を読んでいても内容が頭に入ってこない、みたいな意味で「目が滑る」と言いますが、目が滑るメールもやっぱりあります。思うままに書いてい
友達が便所飯してたwwwwwwwwwww Tweet カテゴリ☆☆☆☆ 1: 忍法帖【Lv=26,xxxPT】 :2011/07/18(月) 18:41:42.03ID:H6KG6T390 大学でぼっちとか本当にいるんだなwwwwwww 2: 忍法帖【Lv=26,xxxPT】 :2011/07/18(月) 18:43:41.19ID:H6KG6T390 あり得ねえよwwwwwww 大学なら空き教室あんだろwwwwwww 3:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/07/18(月) 18:44:02.44ID:BiGbjSHa0 大学どこ? 4: 忍法帖【Lv=26,xxxPT】 :2011/07/18(月) 18:44:57.20ID:H6KG6T390 早稲田でござるwwwwwww 5:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/07/18(月) 18:4
「普段の仕事の中でよかれと思ってやっている“やる気向上策”の中には、かえってやる気を失わせるかもしれないことがあるのだな」。日経SYSTEMS 9月号の特集記事「IT現場のやる気を高める」を担当して、このことに気付かされた。 この特集記事では、読者モニターとともにやる気の実体を探る誌上ワークショップ、自分のやる気とチーム全体のやる気を高める工夫、2年連続大学日本一の実績をもつ帝京大学ラグビー部のやる気向上の取り組みを紹介している。 やる気の仕組みを探るために行った、心理学や脳科学の専門家への取材を通して、やる気を高めるつもりが逆効果になってしまう例をたくさん聞いた。ここではそのいくつかを紹介したい。みなさんの職場でこれらが行われていないか、振り返りながら読んでもらえればと思う。 競争意識をあおるだけではいけない 担当作業の進捗度合い、仕様書や設計書の作成分量――。メンバー一人ひとりについて
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