総務省は、今後、政府内においてBPRの取組の推進・定着を図る観点から、「国の行政の業務改革に関する取組方針」(平成26年7月25日総務大臣決定)を改定し、特にBPRの取組に重点化して業務改革の取組を推進することとします。 【ポイント】 ・ 育児・介護など勤務時間に制約のある職員の増加等を踏まえ、柔軟かつ多様な働き方を実現するための「働き方改革」が重要な課題となっており、そのためには、従来からの仕事のやり方にこだわらず、職員がより高いパフォーマンスを発揮できるよう業務改革に取り組むことが不可欠です。 ・ こうした業務改革の取組を進めるに当たっては、既存の業務プロセスを一から見直すことにより、業務の効率化や国民負担の軽減等の抜本的な見直しを行う、いわゆるBPR(※)の取組が特に重要です。 総務省は、政府内においてBPRの取組を広め、その定着を図る観点から、今後は、特にBPRの取組に重点化して、
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