去る者は追わず。 慰留するに値しない“お子ちゃま部下”とは？｜若手社員を辞めさせず成長させる 「適度なかまい方」マニュアル｜ダイヤモンド・オンライン
間杉俊彦（ダイヤモンド社 人材開発事業部副部長） 【第11回】 2009年03月31日 去る者は追わず。 慰留するに値しない“お子ちゃま部下”とは？ ――こんな部下なら、辞められても自分を責める必要なし 日頃は「若手を簡単に辞めさせるな」と主張する当連載ですが、今回はちょっと矛盾するような内容です。 それは、「組織と折り合いをつけることができない若手が辞めたところで自分を責めるな！」というもの。もちろん、“早期離職肯定”へと宗旨替えしたわけではありません。 「辞められて当然」のひどい会社があるように、慰留するのもバカバカしい若手もいます。居座ることが会社のリスクになるような若手のことです。そんな人間に真摯な指導をするよりも、あなたにはもっと大事な仕事があるはずです。 入社2年目の危機 春4月。今年も新入社員がやってくる季節になりました。早期離職がもっとも多いのは、入社2年目という
河北新報 東北のニュース 古紙定期回収が空回り 仙台市目標の３割止まり
仙台市の家庭ごみ有料化に伴い始まった紙類定期回収が目標の３割に低迷している。「制度の周知不足」（市環境局）といった要因のほか、市から委託されていない業者が紙類を集めて回り、市の回収量を少なくしている事情がある。市は、委託外業者がどれだけ回収しているのか把握できず、「紙類回収の目標を設定すること自体、意味がない」との指摘も出ている。（報道部・吉江圭介） 定期回収は月２回、新聞紙や折り込みチラシ、雑誌などを束ね、集積所に置くと、委託業者が収集する仕組み。 ２００８年１０月―０９年３月の定期回収量は計４５４６トン。導入から半年間の目標１万５８００トンの３０％程度にとどまり、目標達成には遠く及ばない見通しだ。 市は回収量が増えない理由について「周知不足」を挙げ、「家庭ごみに紛れている紙をさらに分別してもらえるよう、市民にお願いしたい」と強調する。３月中旬からは、定期回収のＰＲに重点を置いたキ
ニコンのデジカメを、6000円の気球で高度3万メートルの成層圏へ打ち上げ！
ニコンのデジカメを、6000円の気球で高度3万メートルの成層圏へ打ち上げ！2009.04.03 11:00 あっさりとティーンエイジャーが成功させちゃったみたいですよ！ スペインはカタロニア地方の学生4人組が、クラスの先生の指導の下で、イチから自分たちで作り上げたシステムを気球に搭載し、宇宙空間に近い上空からの写真撮影に挑んでしまいましたね。さすがに着陸のことまでは深く考えてなかったので、激しく地上に激突する形で帰ってきたシステムは、すでに再起不能の状態だったそうですが、それでも、残骸の中から無事に救出されたSDカードには、数々の美しい撮影ショットが… それでは、学生たちの夢を乗せた気球からの、貴重な成層圏フォトギャラリーを、どうぞ続きにてご覧ください。 わずか60ドルで仕上げることができたというラテックス製のヘリウム気球は、全長2メートルというコンパクトサイズに膨らみ、1.5kgの積載量
Google Japan Blog: Google マップで路線図
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川柳の自動生成アルゴリズムの紹介（どうしたら 機械で川柳 詠めるかな）
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