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ブラック企業と裁判に関するmin222のブックマーク (5)

  • ワタミの過労自死事件の和解の凄さに付きとりあえずの解説 (渡辺輝人) - 個人 - Yahoo!ニュース

    昨日、ニュース報道では聞いていましたが、2008年に起きたワタミの過労自死事件の損害賠償請求訴訟が終結したようです。被災者の両親(原告)を支援していた全国一般東京東部労働組合の関係者の方のブログに裁判所で当事者が合意した和解文書が掲載されていた(原文はこちら)ので、このエントリの末尾に引用するとともに(ただし被災者の氏名は「被災者」としました)、以下で、若干、解説したいと思います。 1 なぜ自死が過労死になるのか。誰が責任を負うのかまず、うつ病等のメンタル疾患は、疾患の症状として「死んでしまいたい」「死ななければならない気持ち」(希死念慮)が発生します。疾患の症状として死を選んでしまうわけです。「自殺」ではなく「自死」とするのもこのような観点からです。 そして、長時間労働や、過重な責任の負担、自己・他人の大きなミスのリカバー、悲惨な事故の目撃、パワハラ・セクハラなど、職場で発生する様々な要

    ワタミの過労自死事件の和解の凄さに付きとりあえずの解説 (渡辺輝人) - 個人 - Yahoo!ニュース
    min222
    min222 2015/12/09
    よくわかる解説。よくここまでの和解内容にもって行けたと思う。涙がでる思い。ブラック企業がなくなりますように。
  • 野村総研、強制わいせつ裁判で組織的脅迫行為認定の実質敗訴 控訴も棄却で最高裁へ

    ブラック企業アナリスト」として、テレビ番組『ホンマでっか!?TV』(フジテレビ系)、「週刊SPA!」(扶桑社)などでもお馴染みの新田龍氏。計100社以上の人事/採用戦略に携わり、数多くの企業の裏側を知り尽くした新田氏が、ほかでは書けない「あの企業の裏側」を暴きます。 シンクタンクの野村総合研究所(以下、野村総研)の中国・北京社副社長に相当する幹部Y氏が、2008年1月に上海で取引先の日人女性営業担当者に強制わいせつ行為を働いたとされる、いわゆる「野村総研強制わいせつ事件」。同事件は、Y氏が取引候補先の日人女性社員を会社のメールで誘い出し、酒を盛んに飲ませて酔わせ、帰路に就く女性のタクシーに乗り込んできて体に触り、さらに女性が一人暮らしの家に着くと、その自宅に上がりこんで強制わいせつ行為を行ったというものだ。 この事実を通知された野村総研は、被害者側に「Y氏は恋愛だと思ってやった」と主

    野村総研、強制わいせつ裁判で組織的脅迫行為認定の実質敗訴 控訴も棄却で最高裁へ
    min222
    min222 2014/06/20
    ブラック企業なんて言い方じゃ生易しい。
  • ワタミ過労死裁判で傍聴席の大半をワタミ社員が一時占拠

    須田 光照 @sudamitsuteru 今日の朝日新聞朝刊がワタミ過労死裁判など、過労死の責任を会社だけではなく経営者そのものに問う動きが広がっていることを大きく報道。ワタミグループの労務管理の背景に、当時社長だった渡辺美樹参院議員の経営理念があるという遺族の訴状を紹介。 http://t.co/ZSLBoSn01V 2014-03-25 09:25:59 須田 光照 @sudamitsuteru 先月にあったワタミ過労死裁判第1回口頭弁論で亡くなった森美菜さんの父である豪さんによる意見陳述を全文紹介。3月27日(木)13時30分の第2回口頭弁論(東京地裁705号)への支援傍聴を。 ワタミ過労死裁判 遺族の意見陳述(1) http://t.co/NEfF4e3loH 2014-03-25 11:05:48

    ワタミ過労死裁判で傍聴席の大半をワタミ社員が一時占拠
  • http://twitter.com/yuma_gorori97/status/449038162782736385

    min222
    min222 2014/03/27
    傍聴席全部埋めるほど自主的に来るわけないし、なにこれ。
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    min222
    min222 2014/02/18
    裁判には出席せずに就職説明会に出席かー。
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