10月9日、トヨタ自動車で「秋季」労使交渉が開かれた。1969年に年間ボーナス(一時金)の労使交渉を導入してからこれまで、延長戦に突入したことは一度もない。異常事態である。ふたを開ければ満額回答で、冬季の一時金を、基準内賃金の3.5カ月、2018年冬季比16%増の128万円にすると決めた。日経ビジネスは半年間にわたる延長戦の内実を取材。満額回答に至る裏側で、トヨタの人事制度がガラガラと音を立てて
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10月9日、トヨタ自動車で「秋季」労使交渉が開かれた。1969年に年間ボーナス(一時金)の労使交渉を導入してからこれまで、延長戦に突入したことは一度もない。 異常事態である。 ふたを開ければ満額回答で、冬季の一時金を、基準内賃金の3.5カ月、2018年冬季比16%増の128万円にすると決めた。日経ビジネスは半年間にわたる延長戦の内実を取材。満額回答に至る裏側で、トヨタの人事制度がガラガラと音を立てて変わろうとしていた。 春の交渉では、労使のかみ合わなさがあらわになった。13年ぶりに3月13日の集中回答日まで決着がずれ込み、結局、一時金について年間協定が結べなかった。「夏季分のみ」という会社提案を組合がのみ、結論を先延ばしにした格好だ。 きっかけは、その1週間前だった──。 3月6日に開かれた第3回の労使協議会は、異様な雰囲気に包まれていた。「今回ほどものすごく距離感を感じたことはない。こん
ことしの春闘で、トヨタ自動車は9日、賃上げとボーナスについて、組合の要求どおりとなる満額回答を示しました。今月16日が大手企業の集中回答日となっていますが、その1週間前にトヨタの労使交渉が妥結するのは異例です。 ことしの春闘で、トヨタ自動車の労働組合は「職種別」や「階級別」に12パターンの賃上げ要求を示し、ボーナスについては、月給の6.9か月分を要求しました。 労使交渉は先月から始まり、3回目となる9日の交渉で、豊田章男社長は「コロナ禍に半導体不足が重なり、先が見通せない中でも動き続けてくれた組合員の頑張りに感謝する。賃金・賞与については要求どおりとする」などと述べ、組合の要求に対して満額回答を示しました。 ことしの春闘では、今月16日が大手企業の集中回答日となっていますが、その1週間前にトヨタの労使交渉が妥結するのは異例です。 会社は満額回答と早期の妥結について、自動車も含めた、さまざま
「フリーター全般労働組合・キャバクラユニオン」に届いた通知文のコピー=東京都千代田区で2020年3月17日、山口朋辰撮影 新型コロナウイルスの感染拡大で、政府が「不要不急の外出」の自粛を呼びかけていることに伴い、会社と労働者間の労使交渉に影響が出ている。個人加盟の組合が、企業側から団体交渉の延期を一方的に通知されたり、紛争の解決を手助けする都道府県の労働委員会で、あっせんや審問の業務が停止したりするケースも出ている。労使交渉は「不要不急」なのだろうか。関係者に取材した。【山口朋辰/統合デジタル取材センター】 団体交渉は「必要で火急」 2月27日、東京都渋谷区のビルで、初めての団体交渉が開かれる、はずだった。 都内のキャバクラ店員だった50代の女性が、未払い賃金や休業補償などを求め、店側と話し合う約束をしていたが、店側の男性は姿を現さず、男性の携帯電話にかけても、応答がなかった。翌日、女性を
NTTグループはことしの春闘の労使交渉では、感染拡大を防ぐため例年より人数を絞って議論してきましたが、5日はウェブ会議のシステムを使って交渉を行いました。 東京・千代田区のNTT本社の会議室には役員ら5人が集まり、別のビルの会議室にいる労働組合の幹部とモニター越しに向かい合いました。 NTTの労働組合は今回の春闘で非正規社員を含むすべての従業員の年収を2%程度引き上げるよう要求していて、5日も改めて賃上げを強く求めました。 これに対して経営側は「社員のモチベーションの重要さは理解している。労使で何ができるか、議論していきたい」と応じていました。 会社は、来週12日に組合側に回答する予定で、今後も状況に応じてウェブ会議を活用するということです。 NTTの坂本英一取締役は「違和感なく交渉できたが、お互い激しく議論する雰囲気にはなりにくいという課題も感じた」と話していました。 ことしの春闘では、
「そういえばお小遣いの金額、ずっと据え置きのままよね」 お!来た! 奥さんとの何気ない昨今の物価高の会話の流れで出てきたコメントです。 まさか経営側からベアアップをほのめかしてくるとは。 本音はめっちゃ上げてほしい。 ただお小遣いをメキシコペソ円投資に回していることは内緒にしています。 そんなのばれたらすぐ金額下げられちゃう(笑) 奥さんは投資否定派ですから。 増額してほしい本音はある。 でもすぐに飛びつくとわざとらしい。 ここは戦略的にベアアップを勝ち取るべきだ。 瞬時に判断しました。 ありがとう。でもまだ大丈夫だよ。 確かにランチ代とか全体的に上がって苦しいけど、まだ耐えられる。 なんて本音と真逆で回答しておきました(笑) いったん頑張って努力している姿を見せておいて、時期を見てこちらからベアアップを申し入れればすんなり通るでしょう。 本当はそろそろベアアップを申し入れてもいいタイミン
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