はてなにいる人って30代とか40代とかがほとんどでしょ？ほんとにサイゼリヤとか行ってるの・・・？ ネットのノリに乗ってるだけだよね？ まさかサイゼリヤでディナーとかしてないよね・・・？
勝間和代さんに聞く「今、本気でブログを書く理由」 - 週刊はてなブログ
大型連休の間に、新しくブログを開設した人や、更新を再開したという人も多いのではないでしょうか？ ブログを始めても、2記事目、3記事目……と継続していくのは意外と難しいもの。そこではてなブログでは、「ブログを長く続けていきたい」と思っている方のヒントになる話を、はてなブログで活躍するブロガーさんにインタビューしていこうと考えています。 今回お話を伺ったのは、勝間和代（id:kazuyomugi）さん。 勝間さんは、2017年12月にはてなブログへ“お引っ越し”。以来、オススメの調理器具などのライフハック情報を発信し、ネットユーザーの注目を集めています。 勝間和代です。ココログからはてなブログへお引っ越ししてみます。 - 勝間和代が徹底的にマニアックな話をアップするブログ ブログというWebサービスが世に生まれたころから、ブログで情報を発信することの重要性を広め、著書でもブログを書くことの大切
はてなブログの作り直しと伊勢神宮の遷宮: ある nakagami の日記
少し前のこと。 はてなダイアリーがあるのに、それより機能の少ない、はてなブログなんてのを リリースしちゃって、ひょっとして Netscape の二の舞？なんて話で盛り上がってた。 http://www.yamdas.org/column/technique/hatenablog.html http://mootohclip.tumblr.com/post/19159843148 収益面でのはてなの経営判断はさておき、僕が最初に思ったのは、 「辞めていった人達が作ったシステムの保守だけだと、残った人が新しいものを作る力がなくなっていくし、モチベーションも下がるよね」 ということ。 ノウハウが伝承されずスペースシャトルを作れなくなった NASA や、発掘して使ってるけどメーベを作る技術がなくなっている風の谷の人達。最近でいうと、もう日本メーカーで半導体作るのって難しいんだろうなぁとか・・・ 技
はてなのCTOを引き継ぎます - stanaka's blog
本日9月1日付けで、はてなのCTOを引き継ぐことになりました。 この2年半は主にはてなのインフラを見てきましたが、これからは、はてなの技術全般を見ていくことになります。 昨日の退職エントリでも書かれていた通り、「はてな」という会社は、プレイヤーの個人技を中心とした属人的な体制から、チームプレイによる組織的な体制に徐々に移りつつあります。この変化には良い面、悪い面の両面がありますが、はてなのサービスをより拡大させるために必要なことだと考えています。また、個人の働き方としても、一定の役割りが固定的に与えられ、それを何年も続けるよりは、流動性と多様性を確保したほうが、会社としても個人としても幸せになれると思います。 昨日、id:naoyaが退職し、今日、id:ShigeakiYazakiが入社しました。このようにサービスを担う人は徐々に代わりつつも、「T型コミュニケーションを促進する」というはて
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