これから「転職」の話をしよう（その４） : 企業法務について
さて、そろそろ転職してもいいですか？（転職2.0） というわけで、いつまで続くのか自分でもわからない転職話シリーズもいよいよ「その４」にまで到達しました。 個別のお話はし尽くしてしまったので、今回からは転職活動を通じて再確認したこと、気づいたことをTwitter感覚でつらつら書いてみたいと思います。 -------------------- 年収の話 その１ 震災前の法務の状況は、僕が見る限り「兵隊枠」と「エリート枠」とが鮮やかに別れていて、年収で言えば前者の上限と後者の下限との間に１００万円程度の溝があるように感じました。 そして、「エリート枠」は、英語で交渉やレポーティングができる、上場企業で法務のマネージャーをやっていた、実務経験ある弁護士、などの売りを持っていることが求められます。 特に英語については、一昔前のTOEIC●●点以上とか、英文契約書のチェックができる、などのがんばれば
今の会社を去ることにした。 | エンピツとキーボード
6月30日（木）をもって現在の会社を去ることにした。 新卒で入社して5年間、大変のお世話になった会社で、ビジネスパーソンやエンジニアとしての良識と習慣を身につけることができた。 会社で学んだことは、別の機会に書くとして、今回は転職活動そのものについてメモがてら書いてみたい。 自分のためのものなので、だらだらと書く。 きっかけ もともと転職願望があった、というか、今の会社で働き続けるということに現実味がなかった。 もちろん、5年で辞めること言うこと考えていたわけではなかったが、定年まで1つの会社で働き続けられるとは思っていなかった。 また、入社時にも、「いつでも、どこへでも行けるように、自分を鍛えておきなさい」と言われていたため、「いつかは別の会社に行くかもな」という漠然とした意識を持っていた。 本当に転職活動に携わり始めたのは、今年の1月にはいってからだ。 僕自身は、今の会社の仕事を楽しん
転職のプロに聞く、最も有効な面接対策 | web R25
面接対策で重要な企業研究。内定獲得が非常に困難な状況で、面接を通過し内定を勝ち取るために重要な面接対策とは何か。転職を考えている方（転職活動をすでにしている方も含む）と転職のプロであるキャリアアドバイザーに聞いてみました。そこから見えてきた、最も有効な面接対策とは。 転職を考えている方とキャリアアドバイザーのそれぞれに、面接対策として重要だと思う打ち手についてアンケートをとったところ、右のような結果になりました。 転職を考えている方もキャリアアドバイザーも、順番こそ違いますが、面接対策ベスト3は「仕事内容の確認」「事業概要の理解」「商品・サービスを研究」で同じ項目でした。応募企業がどんなことをしており（事業概要の理解）、何を売っているのか（商品・サービスを研究）、そこで何をするのか（仕事内容の確認）という3つの項目は、働く上で基本的な情報という考えで一致しています。 しかし、上記のう
自分のキャリアを効果的に伝える職務経歴書の書き方は？ | web R25
今まで積んできたキャリアを職務経歴書で効果的にアピールしたいと思い、あれこれ工夫しているのですがどうもうまく書けません。どのようにまとめればよいでしょうか。（35歳・財務） あまり自分のキャリアを華々しく書き上げるのも、自画自賛のようで、少し恥ずかしい。しかしながら、きちんとPRしないと不利になってしまうのでは…という不安もある。いったい自分のキャリアを効果的に伝えるには、どのように職務経歴書を書けばよいのか？ リクルートエージェントによると、それには、職務経歴書の作成に取りかかる前に、応募先に何をアピールすべきかを考えることが先決らしい。 具体的には、まず求人票に書かれていないことにも想像を働かせ、どんな能力や経験が求められているのかを考えてみること。そのなかで、自分がこれまでに身につけた能力や経験と共通するものを、職務経歴書でアピールすべき事柄とするのだ。 職務経歴書にまとめるとき
働きながら転職活動する上手なコツは？ | web R25
仕事をしながら転職活動をしたいと考えています。しかし日々の業務が忙しく、思うように進みません。効率的に活動するには、どのようにスケジュールを立てれば良いでしょうか。（35歳・SE） 雇用期間に定めのある契約社員などの場合、次なる転職先を探そうと思っても、日中は現職の仕事もあるので、両立はなかなか難しいもの。だからといって、転職活動が出遅れてしまえば、無職という空白期間ができてしまい、生活も危ぶまれる状況になりかねない。現職から次の職場へ、スムーズに移れるような転職活動を心がけたいものだけど、上手に行うにはどうしたらよいのか？ 数々の転職成功者を輩出するリクルートエージェントによると、転職活動を効率的に進めるには、計画に沿って行動することが不可欠だとか。まずは、転職時期を具体的に決め、ゴールから逆算した活動計画を立てることが大切。同社サイトでは、希望の時期を入力するだけで「いつまでに」「何
転職する前に必ず考えるべきこと | nanapi[ナナピ]
転職する前に必ず考えるべきことに関するライフレシピをご紹介します。nanapi [ナナピ]は、みんなで作る暮らしのレシピサイトです。はじめに 一生同じ会社で定年を迎えられればいいけど、なかなか上手くいかない場合もあると思います。 転職をする前に、考えてみるとよさそうな事をいくつか並べてみました。 転職の理由 転職したい理由をキチンとまとめてみましょう。労働条件の場合もあるでしょうし、職種が合わない場合もあるかもしれません。今後の方針を決めるためにも自分で冷静に分析してみましょう。 人間関係が合わなくてやめる場合もあると思います。この場合は、他の転職理由も考えておきましょう。この理由だけだと再就職のときに面接で転職理由を聞かれたとき、敬遠される恐れがあります。 経済状態 転職がすんなり成功するとは限りません。経済的な問題もキチンと考えておきましょう。 必要な金額に対して、貯金や失業手当、バイ
転職する前に必ず考えるべきこと | nanapi[ナナピ]
転職する前に必ず考えるべきことに関するライフレシピをご紹介します。nanapi [ナナピ]は、みんなで作る暮らしのレシピサイトです。はじめに この不景気な時代に仕事があるだけ幸せと言われても、転職に踏み切らざる状況に直面する人は多いのでは無いでしょうか。 転職をする事は無駄な事ではありません。得ることも多いでしょう。しかし思いつきで行動すると、非常なリスクを伴います。 自分のキャリアを棒に振らないためにも、是非読んでみて下さい。 １．なぜ自分は転職をしたいのか 「今の待遇に不満がある」「仕事で壁が乗り越えられない」「人間関係に疲れた」など、目先の問題に囚われてはいけません。 そのような理由で転職しても、転職先の会社で同じような問題に直面しない保証など無いのです。 「なぜ」を考えたとき、後ろ向きな理由ばかりの場合は転職する時期ではありません。 ２．自分のキャリアをどのように変えたいのか 「転
「とにかく技術力」――エンジニアが転職先を選ぶ“軸” － ＠IT自分戦略研究所
＠IT自分戦略研究所とJOB＠ITが実施した読者調査（調査期間2010年6月1日～6月9日、集計サンプル数772件）を元に、エンジニアの転職意識を考察した。また、併せて「次に転職してみたい企業」ランキングも紹介する。 エンジニアが転職する理由として最も多かったのは「収入とスキルの向上」だった。転職先を選ぶ判断軸として、エンジニアは「技術力があるかどうか」を重視している。 ■ エンジニアの仕事状況に回復の兆し 2009年はエンジニアにとって「苦難の年」だった。2009年に行った調査では、「前より仕事の状況が厳しくなった」と感じる人の割合が大幅に増加し、8割以上の人が「将来に危機感を抱く」と回答していた（参考：「危機感抱え、スキルアップに余念がないエンジニア」）。
面接官は何を見ている？面接の前にチェックしたいエントリー集 - はてなニュース
就職活動において、最終的に採用を決めるのが「面接」。今回は基本のマナーから気を付けたいNG回答、合格した人と面接官、それぞれの立場からのアドバイスまで、「面接」を受ける前にぜひ見ておきたいエントリーを集めました。 ■最低限知っておきたいことは？ まずは面接の流れや服装といった基本マナーから見てみましょう。緊張した時の対処法も知っておくと安心です。 ＜基本のマナーを知ろう＞ ▽大阪府／面接の受け方 こちらは大阪府のサイトで公開されている「面接の受け方」のページです。「面接で見られるポイント」「印象を決めるポイント」「面接の流れ」「マイナスイメージとなる『くせ』」「よく聞かれる質問」といった気になる内容が分かりやすくまとめられています。マニュアルばかりこだわる必要はありませんが、まずは基本として知っておきたいですね。また会場までの移動時間や持ち物については、慌てないよう前日までにチェックしてお
プログラマーの力量を見極める--面接官になったら尋ねるべき質問実例集
印刷する メールで送る テキスト HTML 電子書籍 PDF ダウンロード テキスト 電子書籍 PDF クリップした記事をMyページから読むことができます ソフトウェア開発者を採用する面接の場においては、応募者の専門家としての力量を見極めることが最も困難な作業の1つである。彼らの考え方については、面接時に少しやり取りを行えばそれなりに見当が付くだろう。しかし、実際のプログラミング経験を推し量るのは至難の業だ。一部の企業では、さまざまなテストを実施することでこれを行おうとするものの、筆者の経験から言えば、こういったテストは近代的な開発環境では必要性が薄い知識（IDEのオートコンプリート機能や、F1キーの押下で表示されるヘルプ、インターネットといったものがあるため、ライブラリの知識は以前ほど重要ではなくなっている）の丸暗記能力を試すだけに終わることも多い。そこで本記事では、開発者を評価するうえ
ITエンジニアたちの「面接突破術」：わたしの愛するエンジニアライフ：エンジニアライフ
本音が語れるエンジニア参加型メディア「＠IT自分戦略研究所 エンジニアライフ」。日々、ITエンジニアの「生の声」を公開している。 ここでは、編集部の独断と偏愛によって選んだコラムをテーマ別に紹介していく。今回のテーマは「面接突破術」。転職を果たしたエンジニアや、キャリアコンサルタントが語る「面接突破方法」を紹介する。転職方法、面接で見られるポイント、想定質問など、転職を考えているエンジニアはもちろん、新卒採用面接に臨む学生にも参考にしてほしい。 面接では自分を演出しよう 『ソフトウェア開発に幸せな未来はあるのか』のにゃん太郎氏は、「自分をうまく演出しよう」とアドバイスをしている。 「演出」というと、人によっては「うそをつくのか」と抵抗を覚える場合があるかもしれない。だが、演出は単にうそをつくということではない。にゃん太郎氏は「必要以上にコンプレックスを持ってしまい、自分の良いところを引き出
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