人は安きに流れる。つまり、弱いのが人だ。性弱説、それが人事管理の基本的な考え方だ。 | Books&Apps
私の以前の職場は「超」がつくほど、徹底した厳しい人の管理をしていた。 「企業向けの研修」を販売する部隊が最も大きな部隊だったのだが、そこに所属している人間は基本的に全員営業であり、全員が毎月のノルマをこなすのに必死だった。 目標はとても厳しい数値で、目標をきちんと達成している人物は全体の5割程度であ私の以前の職場は「超」がつくほど、徹底した厳しい人の管理をしていた。 「企業向けの研修」を販売する部隊が最も大きな部隊だったのだが、そこに所属している人間は基本的に全員営業であり、全員が毎月のノルマをこなすのに必死だった。目標はとても厳しい数値で、目標をきちんと達成している人物は全体の5割程度であり、ほとんどの人間は夜10時、11時まで働いていた。そうしないとノルマを達成できなかったからだ。 毎月の定例会では目標の達成度合いのランキング表が全員に配布され、誰がどの程度売上をあげているか、一目
地域における医師の確保について - 感染症は国境を越えて - アピタル（医療・健康）
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