秋元@きままなきまぐれ備防録がつれづれmemo » 週休三日にしたいって言ってみるのがいいと思うようよ
今年の2月から週休四日にしてますけど、そういう希望があることを言わないと、会社のほうもわからないんじゃないでしょうか。 せめて週休３日だったらな、と思う。５日も働いてクタクタになるくらいだったら１日余計に休んだ方が効率よくね？ ５日働きたい人は週１回のペースで「休日出勤」すればいいじゃない。 (略) 週休３日の会社があったら転職したい。 現代人はみんな週５日勤務に疲れてるんじゃね？ まあ当然給料はその分減るんだけど、みんながみんな同じように働かなくてもいいですよね。 もし、社会の制度として「一斉に週休三日にしてほしい」という話だったら、なんか違うと思う。そうなったらなったで、そういう人はたぶん「週休四日がいいのにねー」って言ってると思うから。このへんは「年間労働時間を減らすために国民の休日を増やそう」とかいう話と似てますね。 つまり、横並びでの改善を求めるよりも、横並びじゃなくてもいい社会
子どもの「促成栽培」はやめよう / SAFETY JAPAN [親野智可等氏] / 日経BP社
世の教育ブーム、そして少子化を受け、子どもに全力投球する親が増えた。特に、首都圏では幼稚園から教育が加熱している。子どもの「促成栽培」が行われているのだ。 勝ち組・負け組、格差社会などといわれるなかで、我が子を小さなころから優秀に育てたいという親心は分かる。だが、子ども時代に優秀な子が大人になってからもずっと優秀とは限らない。なかには子ども時代がピークだったという人もいる。 わたしの小学校時代の同級生を見ても、昔、能力が高かった子が大成しているわけではない。子どものころ、パッとせずぼんやりしていた子が伸びている例はたくさんある。 小さなころから促成栽培を急ぐあまり、本人の器ができあがる前に知識を詰め込もうとして子どもが対応できず、トラウマや自信喪失につながる、あるいは親子関係の崩壊につながることもある。 いまの子どもが大人になるときには平均寿命が100歳になるという説もあるほど、人
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