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猿も叩けば日記(2006-07-29)
_ [net]人事部が社員の評価をしてはいけない「目標シート」も書けない上司が部下を評価する というくだ... _ [net]人事部が社員の評価をしてはいけない「目標シート」も書けない上司が部下を評価する というくだりが全く納得できない.MBOを成果と結びつけるあたりが終わってる. 世間の認識はそうなんだろうか.少なくとも僕のいる会社は違う. MBOはあくまでもプロジェクトや部門の目標を個人レベルに落としただけであって,それが個人の成果という訳ではない.MBO達成=成果が出た,と考えるのは短絡的な思考の典型であって,長生きできる企業はそうではないと思う. _ [net]「ソフトウェア開発」は「モノ作り」ではない概ねは同意できる. ただし, 「自動車の製造」には例えば一台あたり百万円を超えるようなコストがかかり、 1万台生産しようとすれば 100億円を超えるコストがかかる。 大量生産すればするほど「製造コスト」が支配的になるから忘れがちである には納得がいかないなぁ. コスト,という言葉の解釈の違いな
2006/07/31 リンク