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オリンパスに人権侵害で「警告」、社員の内部告発問題で (ロイター) - Yahoo!ニュース
1月27日、東京弁護士会は、オリンパスに対し、同社の内部告発窓口を利用した男性社員を不当に配置転... 1月27日、東京弁護士会は、オリンパスに対し、同社の内部告発窓口を利用した男性社員を不当に配置転換したりパワーハラスメントを行ったことは「人権侵害」だと認定し、状況を改善するよう警告したと発表した。写真は同社ロゴマーク。都内で2011年11月撮影(2012年 ロイター/Kim Kyung-Hoon) [東京 27日 ロイター] 東京弁護士会は27日、オリンパス<7733.T>に対し、同社の内部告発窓口を利用した男性社員を不当に配置転換したりパワーハラスメントを行ったことは「人権侵害」だと認定し、状況を改善するよう警告したと発表した。 警告は、法的な拘束力はないが、同弁護士会が発するメッセージとして最も重い。男性社員の浜田正晴氏(51)は、社内の内部通報窓口を利用したところ通報の事実を同氏の上司に伝えられ、その後に出された配転命令は無効として訴訟を起こしており、一審東京地裁で敗訴したが、昨
2012/01/27 リンク