『エンジニアのパフォーマンスを引き出す「オーナーシップ・カルチャー」』

「オーナーシップ」はエンジニアのパフォーマンスを引き出す魔法のようなものです。今回は、サイバーエージェント流「オーナーシップ・カルチャー」についてエントリーしたいと思います。 目次エンジニアの「オーナーシップ」が大事な理由 「オーナーシップ・カルチャー」を醸成する取り組み 「オーナーシップ・カルチャー」は会社の競争力 エンジニアの「オーナーシップ」が大事な理由最近は様々な企業の方とDXの取り組みについて話をする機会が増えました。その中で、開発組織の在り方について相談を受けることも増えてきました。その際、わたしは「トップがエンジニアと積極的に対話する機会を作ること」「エンジニアに解決したい課題や実現したいことを直接ぶつけること」の重要性について話をしてきました。 なぜかといえば、そのような環境や機会をつくることでエンジニアの「オーナーシップ」が引き出され、結果として彼らの創造力とパフォーマン