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能力と態度
エンジニアの能力って、100倍違うとか、いやいやそんなに大差ないだろとか、 近頃の新人は不真面目論と... エンジニアの能力って、100倍違うとか、いやいやそんなに大差ないだろとか、 近頃の新人は不真面目論とかむしろ真面目論とかいろいろ話としてはあるけど、 身近な事例で面白いのがあったので一つ そいつは今年入った新人なんだけど、学歴は高いんだけど態度はあんまりよくないのね 具体的には、研修中に遅刻、その後また遅刻、両方寝坊。仕事中にも居眠りをかます。 等々、まあ、うちは怒鳴ったりする人はいない部署だったからまあ、まだ良かった?かもしれんけど。 気分は良くないよね。 で、うちの部署には年単位で放置されてたプロジェクトというか課題があったのね。 やらないといけないのは皆わかってるんだけど、どう解決していいかの方針すら立たないままずるずる行っちゃった系。 その話題が偶然その新人と話してる時にでたら、そいつが小首を傾げて「それ、そんな難しいですか?」っていうのね だから俺はなんかアイデアあったらくれよと
2013/12/01 リンク