人材市場での価値が高い人の特徴と、それを高める方法について解説。

多くの企業や業界に打撃を与えた、新型コロナウイルス。 実際に勤めている会社が危機に直面し、転職を考えたり、行動に移している方も多いのではないでしょうか。 さらに今は、VUCAと呼ばれる将来の予測が困難な時代。 たとえ直近で転職を考えていかなかったとしても、誰もが自分自身の「市場価値」について考え高めていかなければなりません。 本記事では、市場価値を高める方法と、これからの時代のキャリア形成に必要なマインドセットについてご紹介します。 市場価値とは 市場価値とは、「自分を商品として考えた時の、世の中からみた価値（値段）」のことです。 今勤めている会社内での価値ではなく、「他社からみて価値があるかどうか」です。 市場価値が高い人材は、他社からみて魅力的な人なので、1つの会社に依存する必要はなくなります。 好きな時に会社を辞めることができ、「いつでもどこでも誰とでも」働くことが可能となります。