今週の永田町(2014.10.28～11.5)|ガジェット通信 GetNews

先週１０月２８日には派遣労働者の柔軟な働き方を認める「労働者派遣法改正案」が、３１日には女性の採用・昇進機会を増やす取り組み加速を企業などに促すための「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律案」が、衆議院本会議での趣旨説明と質疑が行われ、審議入りとなった。 ＊衆参両院の本会議や委員会での審議模様は、以下のページからご覧になれます。 衆議院インターネット審議中継、参議院インターネット審議中継 【派遣法改正案、委員会審議入りでも混乱】 労働者派遣法改正案は、一部の専門業務を除き企業の派遣受け入れ期間の上限規制（最長３年）を撤廃する一方、派遣労働者一人ひとりの派遣期間の上限は原則３年に制限し、派遣会社には３年経過した後に派遣先での直接雇用の依頼や、新たな派遣先の提供などの雇用安定措置を義務づける内容だ。 ２８日の衆議院本会議で行われた質疑では、同法案に反対する民主党や共産党、社民党などは「