何も起きなかったことを評価する - Konifar's ZATSU

猫を２匹飼っているんだが、２匹目のツーがワンパクで常にいたずらを考えて生きている。しかしごく稀にいたずらを"しないで"いい子にしていることがある。そういう時に「偉いねぇ〜」と褒めようとして考えたことを雑にまとめておきたい。「何もしなかった」あるいは「何も起きなかった」ことをどう評価すべきなのかということだ。 猫の例だと、おとなしくしていたことに対する評価をする上で２つの問題がある。 まず、よく考えたらそもそも偉いわけではない。普段のいたずらが過ぎる分、相対的に偉く見えているのだ。この行動を褒めて評価してしまっていいのかという点。不良が更生して称賛されるのに似ている。 ２つ目は、なぜ褒められたかわからないのではないかという点。何もしなかったことに対して褒めるという行為は、本人にとってもなぜ評価されたのかわかりづらい。もしくは本人はわかるかもしれないが、まわりから見たら何が評価に値するのかわか

[koogawa]

わかりみがある。何も起きないで安定可動させた人より、何か起こってしまったのを復旧させた人の方が評価されやすい不思議

[mumumu-tan]

当たり前のことって、当たり前だからこそ評価しにくい。みんな頑張ってる。それはそうなんだけど。

[braitom]

難しい問題だ。どういう取り組みや工夫をしてそれが実現できたかを突き詰める感じかなあ。その取り組みが毎回通用するわけではないと思うので都度何かしら工夫して当たり前状態にしているはずだと思うので

[K2ICE]

“何も起きないことの価値をわかっている人が評価するしかないのかもしれない。 / 何も起きないことの価値を本人がわかっていないこともあるのだ。”

[mrpotas]

生産性に影響するくらい良い設計してもなかなか評価されないね。評価できるまで時間差あるし、設計に乗っかった別の作業者が高評価になるまである。

[sysjojo]

4輪ともパンクしてる車をみんなで押してるようなことをしてる時ってあるんすよね... いつパンク直すの？って周りに聞くと「別の車の納車があるから」みたいなこと言って去ってゆく。お前が最後まで押せよ。みたいな。

[mate_gai]

息子が静かにしててほしい場面で静かにしてたら褒めるように意識している。 もう少し大きくなった時に静かにするべき公共の場所と大声で騒いでいい場所との区別がつくようになればいいと思って。

[kurakano]

怪獣タイマーみたいなバグなし期間可視化ええかなと思ったけど工場では労災なし期間をリセットさせないために労災隠しがあると聞いたことがあるのを思い出した。