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    runningupthathill
    runningupthathill 成功事例を広めて行くのが重要だよね。特例子会社みたいな抜け穴的な事例(全てではないが)ではなく。教育の場に障害者がいることを当然のことにしていくのと両輪で。ポジティブな影響が連鎖していくことを願う。

    2024/04/10 リンク

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    bbrinri
    bbrinri 中小なんて業績が伸びてる会社じゃなきゃ障害者雇用できんよ。身体、知的、精神かによっても全然違うし。「障害者に優しい会社は健常者にも優しい」はおそらくTRUE。

    2024/04/10 リンク

    その他
    sirotar
    sirotar Google、Amazon等の世界トップ企業がコア部門に重度障害者置いてるかどうかが全てでは。(なお置いてない)

    2024/04/09 リンク

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    leeyuu
    leeyuu 当事者ですが、法定雇用率のためにしぶしぶではなく、その職務を担う者として雇用してもらえたのは有り難い。

    2024/04/09 リンク

    その他
    secseek
    secseek 確かに手っ取り早く多様性のメリットを得られますね

    2024/04/08 リンク

    その他

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