安定している会社に入るよりも、大事なこと - 自分の仕事は、自分でつくる

今、地方の中小企業の、新卒採用を支援する仕事の企画を考えています。 その仕事で結果を出すために欠かせないのは、言うまでもなく、学生の声＝本音に耳を傾けること。 一次情報を大切にしているので、基本的には学生と実際に会い、生の声を聞き、企画の参考にさせていただいているのですが、当然「2017年卒マイナビ大学生就職意識調査 （株式会社マイナビ発表）」などの資料にも目を通しています。 昨日、その資料を読んでいて、「やっぱり、そうだよなぁ」と頷いたのは、企業選択のポイントは？ という質問に対して、もっとも回答数が多かったのが「自分のやりたい仕事（職種）ができる会社」で、第2位が「安定している会社」だったこと。その結果に比例して、大手企業志向の人も全体の約半数を占めていました。 できれば安定した大企業で、やりたい仕事をやりたい。学生なら、そう思って当然です。社会人の方なら、それがいろいろな意味で難しく

[kuraruk]

“会社がつぶれても、すぐに次の会社から声がかかる自分になることが大事なんだよ。”

[smartstyle]

会社は結局人ですよねー。自分が逆面接してやる！くらいの気概の方がちょうど良いと思います。