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ハラスメントなんてナイ方がイイ二キマっている - 遙かなる大
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ハラスメントなんてナイ方がイイ二キマっている - 遙かなる大
コンプライアンスが叫ばれて久しくなります。 先日、私の会社でもセクシャルハラスメントに関しての教育... コンプライアンスが叫ばれて久しくなります。 先日、私の会社でもセクシャルハラスメントに関しての教育がありました。 こちらが、無意識に発した言葉に対して相手側が不快に感じればハラスメントに あたるとのことでした。 異性とか同性とかに関わらず相手の立場に立って話をすることが大切ですが、 色々な人がいてすべてがハラスメントに当たらないように付き合うには ものすごく難しくデリケートだと感じます。 厚生労働省によると 令和元年6月5日に女性の職業生活における活躍の推進等に関する法律等の一部を 改正する法律が公布され、労働施策総合推進法、 男女雇用機会均等法及び育児・介護休業法が改正されました (令和2年6月1日施行)。 本改正により、職場におけるパワーハラスメント防止のために、 雇用管理上必要な措置を講じることが事業主の義務となります。 私も、7、8年前にパワハラに遭いました。 私が仕事でミスを犯し