「エンジニアの成長」について話し合うこと | メディアマックスジャパン株式会社

こんにちは、デザイナー松本です。 最近mmj京都オフィスでは、エンジニアスタッフのひとりの声かけからはじまって、成長への取り組みを少しづつ行っています。毎週火曜日のスタッフランチの時間に少しづつ話し合いをすすめていますので、その様子を少しお伝えしたいと思います。 エンジニアにとっての成長この取り組み、まずは「エンジニアにとって成長」とは何だろう？と考えるところからスタートしました。各自がそれぞれ「これが成長だ」と思うことをざっと上げていくと ・新しい何かができるようになる ・良いプロダクトが作れるようになる ・今できることがよりよくなる ・稼げるようになる ・カバーできる範囲が広くなる などなど、見事にバラバラ。笑 同じエンジニアでも人によって目指すところは違い、ピュアに技術にフォーカスする人、成果物にフォーカスする人など、様々な考え方がありました。もう少しエンジニアの成長について議論を深

[luccafort]

エンジニア同士でなにを持って成長とするのか？を話し合って方向性決めるの期待値との齟齬をなくせるし、考えを共有できるので会社にとっていいのではないだろうか？