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産科改革ただいま進行中: A市民病院の業務から撤退
前述しましたように、A市民病院では院内からの反発が強く、医療事故などが起こった時に病院のバックア... 前述しましたように、A市民病院では院内からの反発が強く、医療事故などが起こった時に病院のバックアップが十分期待できないと思われました。産婦人科は訴訟が多く、事後発生の際、当事者である産婦人科医を病院がフォローしてくれる事が最も重要です。契約には、“病院は責任を持ってフォローする”、とあるのですが、いざとなれば院内の人間関係がものをいいます。A市民病院では良好な人間関係を構築するのは無理だと悟り、業務開始後わずか6ヶ月で、契約の延長をしない事を申し入れました。2005年秋の事です。 B市民病院ではこの様な事は無く、少なくとも表面上は他科の先生方のご理解を得ている様子でした。現在、もう3年半以上も業務を継続させて頂いており、常勤医3名、非常勤医4名の体制になっており安定して運営出来ています。 ではこうした違いは何が原因なのでしょうか?以下に、私の推測を書かせて頂きます。 1)B市民病院では約半
2009/08/13 リンク