高年齢者雇用安定助成金（高年齢者活用促進コース）｜厚生労働省

本助成金（コース）は、企業内における高年齢者の活用促進を図るための「高年齢者活用促進の措置」を、次の(1)～(2)によって実施した場合に受給することができます。 (1)環境整備計画の認定 高年齢者の活用促進のための次の[1]～[4]のいずれかの「高年齢者活用促進の措置」を内容とする「環境整備計画」を作成し、（独）高齢・障害・求職者雇用支援機構理事長に提出してその認定を受けること [1]新たな事業分野への進出等による高年齢者の職場または職務の創出 [2]機械設備、作業方法または作業環境の導入または改善による既存の職場または職務における高年齢者の就労の機会の拡大 [3]高年齢者の就労の機会を拡大するための能力開発、能力評価、賃金体系、労働時間制度等の雇用管理制度の見直しまたは導入 [4]労働協約または就業規則による定年の引上げ、定年の定めの廃止、希望者全員を対象とする継続雇用制度の導入 (2