ＩＢＭがリモート管理職に通告、職場近くに転居しないなら退社せよ
米ＩＢＭは、まだリモートワークを続けている管理職に対してオフィスの近くに転居するよう全社的な最後通告を行った。さもなければ、会社を辞めるべきだとしている。 ブルームバーグが確認した１月16日送付の文書によれば、米国の管理職従業員は全て「現在の勤務地にかかわらず」、少なくとも週３日はオフィスもしくは顧客の所在地に出勤しなければならない。入館データが「個人の勤務状況を判断する」ために使われ、マネジャーや人事部と共有されると、シニアバイスプレジデントのジョン・グレンジャー氏は同文書で説明した。 医療上の問題や兵役などの例外を除き、リモートで働く従業員で通勤可能な場所に住んでいない人は、８月初めまでにＩＢＭのオフィス近くに引っ越さなければならないとしている。これは一般的に50マイル（約80キロメートル）以内を意味すると、この規則に詳しい関係者は匿名を条件に話した。 転居に応じず、かつリモート勤務が
ハーバード大の「レガシー入学」は違法、団体が米教育省に調査求める
A Harvard University logo appears on a sweatshirt on display in Harvard Square in Cambridge, Massachusetts, U.S., on Friday, Sept. 4, 2009. Photographer: Michael Fein 米国の名門大学、ハーバード大学は卒業生と裕福な寄付者の子女を入学選考で優遇しており、こうした「レガシー入学」は連邦法に違反しているとマイノリティー団体が米教育省に苦情を申し立てた。数日前には米連邦最高裁判所が人種に基づく積極的差別是正措置（アファーマティブアクション）を違憲と判断している。 この長年にわたる慣行は、連邦政府の資金を受けるプログラムにおいて人種差別を禁じた1964年公民権法の規定に反すると、同グループは主張。そうした優遇措置の恩恵で入学した学生の約
イーロン・マスク氏、在宅勤務を批判－「道徳的に間違っている」
米テスラのイーロン・マスク最高経営責任者（ＣＥＯ）は16日、在宅勤務をする人を非難し、こうした行為が職場に出勤しなければならない人への侮辱だとの考えを示した。 マスク氏は自宅でノートパソコンを立ち上げて仕事することは生産性を低下させる上に、そうした選択肢を持たない工場労働者らに間違ったシグナルを送ることになると述べた。 同氏はＣＮＢＣのインタビューで、自動車の製造や修理、住宅の建設や修復、食品の生産を行う人など、人々が消費するあらゆる物をつくる人が「仕事に行かなければならないのに、自分は行く必要がないのが当然と考えるのはひどいことだ」と述べ、「生産性の問題だけでなく、道徳的に間違っていると思う」と語った。 マスク氏はこれまでもオフィス復帰方針を強く主張しており、昨夏には最低週40時間オフィスで勤務するよう義務付けるなど、従業員に最後通告を突きつけていた。
中国、マイクロチップ使ってアマゾンやアップルにハッキング－関係者 - Bloomberg
米アマゾン ・ドット・コムは2015年に、エレメンタル・テクノロジーズという新興企業の調査を始めた。今ではアマゾン・プライム・ビデオとして知られる動画ストリーミングサービスを拡大するため、買収することを検討していた。オレゴン州ポートランドを本拠とするエレメンタルは、動画ファイルを圧縮し、異なる機器向けにフォーマットするソフトウエアを作っていた。同社の技術は国際宇宙ステーションとの通信やドローンの映像を中央情報局（ＣＩＡ）に送ることにも使われていたため、アマゾンの政府関連事業にも役立つと考えられた。 ＣＩＡのために安全性の高いクラウドを構築していたアマゾン・ウェブ・サービシズ（ＡＷＳ）が、デューデリジェンス（資産評価）の一環としてエレメンタルのセキュリティーを調査した。事情に詳しい関係者が述べた。気になる点が発見され、ＡＷＳはエレメンタルの主力製品を詳しく調べることにした。顧客企業が動画圧縮
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新型コロナ致死率の低さで日本がＯＥＣＤ首位、基本はやはりマスクか
