スタッフが自由すぎる！？サブウェイで「野菜上限まで」と注文できるワケ | カイシャの評判ジャーナル
先日、SUBWAYの店舗へ足を運んだところ、先にオーダーしていた人が妙な頼み方をしていました。 「野菜上限まで」。 思わず自分の耳を疑いましたが、スタッフの方は笑顔で調理を進めます。そして、あれよあれよという間に野菜てんこ盛りのサンドイッチが完成したのです。「スタッフ、自由すぎる！」と思い、『カイシャの評判』で社員・元社員のみなさんの声をチェック！すると、教育制度に関するコメントが目に留まったので、ご紹介します。 日本サブウェイ の社員の声はこちら ［30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系］ 本社での研修があります。アルバイト等、勤務経験があれば短めのコースで、未経験は長めのコースがあります。 しかし、経験者でももっと長めの研修があればと思います。ほとんどあとは現場でという感じなので、研修は不十分に感じます。 ［10代 / 女性 / 元社員(非正社員) / その他］
社内でスタバ！？バンダイ本社のやる気と遊び心を刺激する空間。 | カイシャの評判ジャーナル
日本を代表する玩具メーカー、バンダイ。誰もが一度は、バンダイのオモチャで遊んだことがあるのではないでしょうか。幼少期に想いを馳せ、バンダイの『カイシャの評判』をチェックしてみたところ、気になるクチコミがチラホラ！今回は、バンダイの社員・元社員のみなさんのクチコミのなかでも、特に気になったオフィスに関するものをご紹介します！ バンダイ の社員の声はこちら ［40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系］ 【職場の施設や設備環境について】本社ビルの上層階に、ラウンジスペースがあり、飲み物はスタバが入っていてお客様は驚かれます。こういう、スペースはクリエイティブな環境には欠かせません。 ［40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系 ］ 【職場の施設や設備環境について】自社ビルなので気を使う必要はあまりありません。カフェもあり気軽に入れる場所があります。 ［3
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