nymcのブックマーク / 2018年12月24日

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2018年12月24日のブックマーク (4件)

作中で主人公の先輩のポジションにいるキャラが自分より年下になった。先..
作中で主人公の先輩のポジションにいるキャラが自分より年下になった。先輩属性のあるキャラが好きで、そのキャラのことも先輩をつけて呼んでたんだけど、なんとなく変な気がして呼称から先輩を外して呼ぶようになった。夢女子ではないんだけどこういう人タイプだなぁって思うキャラだったからなんとなく失恋した気分になった。歳はとりたくないもんだなぁ…
nymc 2018/12/24
そんなもんよ。おっさん言われるフェデラーすらだいぶ歳下だしな。
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横断検索で社内情報共有を加速させる - Hatena Developer Blog
アプリケーションエンジニアの id:alpicola です。このエントリは、はてなエンジニアアドベントカレンダー2018の24日目の記事です。昨日は id:miki_bene のIntelliJを使ってPerlアプリケーションの開発をするでした。背景横断検索のアーキテクチャ閲覧可能範囲の実装検索精度を高める工夫形態素解析器Sudachiの使用 N-gramインデックスの併用おわりに背景はてなでは業務の中で得た知見や考えたことなどを書き残し、社内外でどんどん共有していくオープンな文化があります。こうやって発信された情報はエンジニア同士で相互によいインプットになってきました。一方で、情報がそれを必要としている人に必ずしもアクセスしやすくないという課題も抱えています。発信される情報の量が多く、少し時間が経った情報はすぐ流れてしまう社内でグループウェア、GitHub Ente
nymc 2018/12/24
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一休における「情シス」の取り組み - 一休.com Developers Blog
この記事は一休.com アドベントカレンダーの24日目の記事です。 qiita.com 社内情報システム部の大多和（id:rotom）です。一休には2018年8月に入社し、情報システムエンジニアとして、IT を活用した業務改善、オフィス環境の構築を中心とした社内の「情シス」業務全般を担当しています。本エントリでは、表立って登場することの少ない「情シス」が普段何をしているか、ご紹介していきます。情シスのお仕事社内情報システム部は「システム本部」に所属しており、現在 6人のメンバで業務を行っています。一休における情シスは以下の2つの側面を持っています。コーポレートエンジニアリング：社内ツールやシステムの導入及び管理運用、bot やスクリプト開発による業務の効率化などの業務改善の他、オフィスの IT インフラ環境の構築、改善など、IT を活用し、より社員がよりパフォーマンスを発揮で
nymc 2018/12/24
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さくら田中氏「社長の機嫌が悪くなると会社は傾く」　成長企業をつくるために、経営者が心がけるべき“余白”の実践 - ログミー[o_O]
2018年12月19日に行われた「IVS2018 Winter Kanazawa」のセッション「IVS DOJO」で、さくらインターネット株式会社・田中邦裕氏が登壇。27歳で会社を上場させたという輝かしい記録の裏には、数々の失敗があったと語る田中氏。傾いた会社を立て直すに至ったきっかけとはなんだったのか。心がけた“3つの心持ち”について、その意味を明らかにします。ロボットで生計を立てることを夢見ていた学生時代田中邦裕氏：みなさん、こんにちは。さっきまで（の登壇者が）たくさんお話しされてたので、このあとどう繋ごうか大変心配しておりまして。3人目まではまじめなセッションで、4人目（の私）から笑いのセッションだということなんですけれども……この会場を見る限り、笑う雰囲気がまったくしなくて、大変出鼻をくじかれております。田中と申します、どうぞよろしくお願いします。（会場拍手） 22年前に
nymc 2018/12/24
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