※デロイト トーマツ ミック経済研究所 「HRTechクラウド市場の実態と展望 2023年度版」 育成・定着クラウド出荷金額およびシェア https://mic-r.co.jp/mr/03030/ (2020~2022年度(実績)、2023年度(見込み))
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人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ『日本の人事部』が運営する、HRテクノロジー(HR Tech、HRテック)総合情報サイト HR Techの定義 HR領域において、最先端技術を活用した、次世代のビジネスモデルもしくはサービス 「HR Tech」とは、“HR(Human Resource)× Technology”を意味する造語である。クラウドやビッグデータ解析、人工知能(AI)など最先端のIT関連技術を使って人事関連業務を行う手法のことであり、その導入は採用やタレントマネジメント、リーダー育成、評価、給与計算、業務改善など幅広い領域におよんでいる。 すでにHR業界、IT業界、インターネット業界の大企業だけでなく、多くのスタートアップ企業もHR Tech関連サービスを開発しており、米国ではすでに企業価値が10億ドル(約1000億円)を超えるユニコーン企業が登場するなど、巨大ビジネ
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