“ＩＡＩスタジアム日本平” ネーミングライツパートナーシップ契約締結および略称・ロゴマーク決定のお知らせ
【契約概要】 (1) 契約金額：年間3千万円 (2) 契約期間：5年間(2013年3月1日から2018年2月28日まで) 【その他】 今後、静岡市および(株)エスパルスは、2013年3月までに名称看板等の変更作業を進め、2013J1リーグホーム開幕戦(3月9日 清水エスパルス vs 横浜F・マリノス)において「IAIスタジアム日本平」のお披露目を行なう予定です。 【契約締結に関するコメント】 (株)アイエイアイ 代表取締役社長 石田 徹 このたび、静岡市のサッカー文化の象徴である日本平スタジアムに、ネーミングライツパートナーとして「IAIスタジアム日本平」と愛称を付けさせていただけることを大変うれしく思います。 当社はこれまでも地元・静岡市において、老若男女問わず幅広く様々な世代のサッカー大会に協賛をしてまいりましたが、今後はさらにネーミングライツパートナーとして、サッカーをはじめとした
サービス終了のお知らせ - NAVER まとめ
サービス終了のお知らせ NAVERまとめは2020年9月30日をもちましてサービス終了いたしました。 約11年間、NAVERまとめをご利用・ご愛顧いただき誠にありがとうございました。
ネット上で有名なIT企業がどのようにして収益を上げているかが一目で分かるサイト
一口にIT企業と言っても収益の上げ方はさまざま。そこで、IT企業を収益の上げ方によって分類するという試みを行ったサイトが登場しました。企業のサービスの種類によっても分類できるようになっています。 How do our favorite tech companies make money? http://rcs.seerinteractive.com/money/ サイトのトップはこんな感じ。よく見ると、Adobe、Amazon、Appleといった企業がアイコンで表示されています。 例えばAppleにカーソルを合わせてクリックすると…… AppleのiTunesは楽曲などの(ダウンロードに伴う)使用料によって収益を上げていることがわかるようになっています。 その他にも企業を分類する機能があり、「FILTER」という部分をクリックすると…… このような画面が現れます。企業の分類の仕方には2種類
株式会社ブシロード - コミックマーケット83に関するお詫びと今後の対応につきまして
2012年12月29日（土）から31日（月）開催の「コミックマーケット83」に関しまして、ブシロードブースに お越しいただき、誠にありがとうございました。 29日（土）に多くの方に弊社ブースにて長時間列に並んでいただき、皆様の貴重なお時間を無用に頂戴してしまったこと、加えてお越しいただいた全ての参加者の皆様に商品をご購入いただくことができなかった事を深くお詫び申し上げます。 翌30日（日）には、列形成に関するアナウンスが現場で周知されておらず、参加者の皆様へのご案内に不手際があり、無用な混乱を招いてしまいました。 両日、弊社ブースへお越しいただいた参加者の皆様に、この場を借りて心よりお詫び申し上げます。 本件を重く受け止め、イベント限定品や先行販売品（委託販売除く）は、後日、 下記スケジュールにて通信販売を行わせていただき、誠心誠意、ご対応させていただきます。 【通信販売に関して
ヒット番付“西の大関”「LINE」を生んだ森川社長に聞く：日経ビジネスオンライン
森川：11月末現在で8000万人を超えました。 安田：そのうち国内はどのくらいなんですか。 森川：3600万人です。 安田：とすると海外が4400万人ですか。1カ月に1000万人くらいのペースで伸びてるんでしょう？ 森川：そうですね。 安田：我々の世代のおじさんたちだとLINEを知らない人がけっこういるんですが、そういう人にね、よく言ってあげるんですよ。「3600万人ですよ」って。1億2000万人のうち3600万人といったら3割ですからね。すごいことになっているという実感はおありですか。 森川：電車に乗ったり街中を歩いたりしていると、特に都内はかなり使っていただいているなという手応えは感じています。単純に使っていただいているだけでなく、LINEという単語が会話に登場していますので、LINEという固有名詞が市民権を得始めているという実感はあります。 安田：若い女性が電車の中などでメールじゃな
Googleの福利厚生はゆりかごから墓場のもっと先まで：海外速報部ログ：オルタナティブ・ブログ
Googleは、社内のカフェのランチやマッサージが無料だったり、通勤用電気自動車を無料で貸してくれたりと、従業員の福利厚生が充実していることで有名です（先日、Yahoo!のCEOになった元Googleのマリッサ・メイヤーさんがYahoo!でも無料ランチを始めたそうです）。 でもそれだけじゃなかったことが、Forbesの記事で分かりました。 社員が在職中に亡くなった場合、亡くなってから10年間、残された配偶者（未亡人という日本語は、夫の場合は使わないですよね）にお給料の半額を支給するそうな。さらに、持株はすべてすぐに未亡人のものになり、子供たちは19歳になるまで（大学に行ってる場合は23歳まで）月額1000ドルもらえるんですって。すごいですねー。安心して死ねます。 Googleの社員は現在、約3万4000人いますが、平均年齢はかなり若そうだし、死ぬまで転職しないでいる人はそれほどいないとは思
経産省 東電のボーナス支給を容認 平均年収は５７３万円になります
■編集元：ニュース速報板より「経産省 東電のボーナス支給を容認 平均年収は５７３万円になります」 1 スコティッシュフォールド(岡山県) :2012/06/22(金) 23:08:51.96 ID:j5dRTSSN0 ?PLT(12001) ポイント特典 ★東電:ボーナス支給を事実上、容認…経産省有識者会議 東京電力の家庭向け電気料金の値上げ幅を点検する経済産業省の有識者会議「電気料金審査専門委員会」（委員長・安念潤司中央大法科大学院教授）は２２日、１２から１４年度の社員の平均年収を５５６万円とする東電の申請内容をおおむね妥当とする方向で一致した。公的資金を受ける東電の人件費については「さらに圧縮を」との声が上がっているが、「１０００人規模の企業の水準が守られている」（安念委員長）と判断した。 東電は福島第１原発事故以降、社員の年収を２０％（管理職は２５％）削減した。だが、今夏は見
カーリル事業譲渡と株式会社カーリルの船出にあたって
（公式プレスリリースは、カーリルブログをみてね） カーリルは、2010年の公開以後、成長を続けていますが、この時点で4年間タッグを組んできた吉本君に新会社「株式会社カーリル」のリーダーとして事業を引き継いでもらうことになりました。僕は、カーリルの事業からは離れることになります。 カーリルの魅力というのは、なんといっても公共的な領域に対してウェブサービスができることを示して、日本にとって大きな貢献を少人数のチームで成し遂げたことだと思っています。僕らが公開当時もっていた考え方、つまり少人数のフラットなチームでシステムを一気に作り上げることや、ユーザー参加型でサービスを作っていく指向（本のレシピ、ウェブ上の図書館報告）、ポップなデザインによって公共の堅いイメージを変えていくということ、APIを提供して日本中の開発者が図書館サービスの開発に参加できるようにすること、などが利用者に受け入れられたと
自覚のない精神論が、ブラック企業を作る元凶 | おごちゃんの雑文
例のバス事故のことで、またブラック企業が叩かれている。まぁ、ブラックはそーゆーものなんだけど。 高速バス事故の事故の責任は、あなたにも私にもあるかもしれない。ブラック企業を生み出す「ブラック消費者」という問題 お説ごもっともで、みんながブラックなものを求めているってのは、まぁ間違いではない。とは言え、この記事の根底にあるものこそ、ブラックの元凶だと言っていい。 消費者は安くていいものを求める。それがブラック企業を生む元凶だ的な言論はそこらじゅうにある。実際そうだろうし。 悔しいことに「ブラック企業」かどうかは、消費者には関係ないのよ とは言え、そういった風潮がブラック企業を生むのだとゆーのは、 間違ってはいないが、 何の解決の糸口にもならない 消費者は安くて良いものを求める。もっと正確に言えば、コストパフォーマンスを最適化すること、これは、「現代のルール」だ。そこを外れるということは、ゲー
エイプリルフール総合 企業とかのネタサイト貼ってけ : あじゃじゃしたー
1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2012/04/01(日) 00:16:22.90 ID:lRvA/X7s0 はい 2：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2012/04/01(日) 00:17:57.23 ID:lRvA/X7s0 映画『キリング・ショット』 http://gacchi.jp/movies/killing-shot/ 74：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2012/04/01(日) 01:12:29.39 ID:L2wAmm+F0 >>2 ブルース狙撃したら髪の毛生えてワロタｗｗｗｗｗ 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2012/04/01(日) 00:18:13.39 ID:lRvA/X7s0 http://www.cloudcore.jp/vps/kumonocoa2012/ 5：以下、名無しにかわりまし
第二新卒。その採用も転職も経験をした俺ががっつり解説しよう | 転職エージェントで働いてたけど何か質問ある？
俺自身が20代で2回も3回も転職してきた事はこれまでの自己紹介でお伝えしてきた。 内、初め2回が年齢的にいわゆる第二新卒としての転職にあたると考えている。 今日はそこんとこに焦点を当てて徹底的に解説してみよう。 徹底解説：第二新卒の転職活動 構成としては第二新卒という存在の背景から企業がそれらを求める理由、転職活動におけるコツまでこの記事で把握できるようにするつもりだ。 第二新卒の定義 概ね大学卒業後、新卒入社した企業で勤務3年目までの若手社員を指す。 ネーミングに関しては諸説あるが、新卒に準ずる採用ニーズの高まりの中で「第二の新卒採用者」というカテゴライズが成された事が起源だ。 第二新卒採用が始まった理由 就職氷河期と新卒研修コスト。 この2つがキーワードとなっている。 就職氷河期の影響による社員の空洞化 1995年～2005年までの10年くらいが就職氷河期と言われており、文字通りあらゆ
株主優待の捗る株を買いたいんだけどおすすめ教えろください ネタめし.com（旧館）
11：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/12/06(火) 08:06:55.18 ID:lLo8tsMU0 飲食関連がいい。友達があれこれもってて、よくおこぼれに与ってる。 14：名無しさん＠涙目です。(岡山県)：2011/12/06(火) 08:07:08.93 ID:z9rqiD5r0 ビックカメラでも買っとけ 15：名無しさん＠涙目です。(広島県)：2011/12/06(火) 08:07:11.02 ID:ZwB3Vf4+0 ゼンショーの株主優待は結構いいと思う 6：名無しさん＠涙目です。(芋)：2011/12/06(火) 08:06:27.77 ID:eRbpmodd0 マックとゼンショー、吉野家辺りか 7：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/12/06(火) 08:06:31.90 ID:PMigR0uH0 いくら優待で捗っても、株本体が値下がりor東電みたいに
|INDIAN GRILL BBQ RESTAURANT HATTI
あなたは、いつも次の冒険を求めている旅行愛好家ですか？世界で最も魅力的な目的地を探索し、その隠れた宝石を発見することを夢見ていますか？それなら、ラッキーです！ 私たちは、「一生に一度は訪れたい場所トップ100」の究極のリストを作りました。息を呑むような大自然から、畏敬の念を抱かせる人工の宝物まで、この総合ガイドブックがあなたをサポートします。 また、それぞれの観光スポットにまつわるストーリーや豊かな歴史・文化も紹介されています。次の旅行を計画している人も、単にインスピレーションを得たい人も、このガイドブックはあなたを世界一周の旅に誘い、その美しさと多様性に畏敬の念を抱かせることでしょう。 さあ、バッグに荷物を詰めて、世界の不思議を解き明かす準備をしましょう！
NECが苦境、、、社員5000人、派遣5000人をリストラへ
■編集元：ニュース速報板より「NECが苦境 社員5000人、派遣5000人をリストラへ」 1 ステルス魔神(埼玉県) :2012/01/26(木) 16:46:10.02 ID:0v4t5wFI0 ?PLT(22000) ポイント特典 ＮＥＣ、構造改革で約1万人規模の人員削減へ ＮＥＣ(6701.T: 株価, ニュース, レポート)は２６日、１万人規模の人員削減を実施すると発表した。 これに伴って４００億円の事業構造改革費用を計上することから２０１２年３月期の通期予想を最終赤字に修正した。 １万人規模の人員削減は国内７０００人、海外３０００人を想定しているが、国内では外部社員も含む。記者会見した川島勇取締役によると、１万人のうち社員の削減は約５０００人規模になるという。 また同社は、今期の携帯電話販売計画を５００万台に下方修正した。従来計画は６５０万台だった。 一方、同社は
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