創職系エリートの台頭 - 女。MGの日記。

ロスジェネよろしく、就職氷河期の再来かと世間は喧しいが（東大、京大、早稲田、慶応でも就職活動に苦労しているというニュースが飛び交っている）、就職氷河期であろうが、就職できる奴は楽勝でできている。スカウトまでされている場合だってある。要は、ある特定の人々に内定の集中が起きているということなのである。 この問題は非常に根深い。というのも、一流大学に合格できる能力と、一流企業と今のところ言われている企業に内定できる能力に、乖離が生じて来ているからだ。 以前、私が書いたルポを覚えてる人はいらっしゃるだろうか？ 「没落エリートの出現―ビジネス社会から疎外される高学歴就職難民たち」 http://d.hatena.ne.jp/iammg/20080730/1217359666 没落エリート 没落エリートの特徴としては、お受験教育ママの家庭で育ち、小中高という、けのみちを生き抜くコミュニケーション能力や

[iammg]

ブログ更新しました。エリートの三分類「没落エリート、非没落エリート、創職系エリート」

[mkusunok]

メッセージを伝えたいターゲット層があるんだろうけど、あまりエリートって言葉に拘泥しない方がいい気がする。あと具体的に創職系エリートってどんな生き方？ってのが伝わってこないんだな　@sayuritamaki

[ueshin]

う～ん、なんだかなあ。。ガリ勉優等生がつかえなくてコミュニケーション ・エリートが売れるというステレオタイプの話じゃん。