『非正規労働者も襲うブラック企業-サービス残業・全国配転・パワハラ増-企業の指揮命令権に制約を』

すくらむ国家公務員一般労働組合（国公一般）の仲間のブログ★国公一般は正規でも非正規でも、ひとりでも入れるユニオンです。 ※私が企画した座談会「ブラック企業と『ブラック公務』が日本を食いつぶす」 の中から、ディスカッションの一部を紹介します。このディスカッションは、過去エントリーの「ユニクロ社長がブラック企業のグローバル化宣言-世界同一賃金で年収100万・若者使いつぶし仕方ない」 と「増殖するブラック企業-ロックアウト解雇、入社後すぐ自宅待機、社長は自家用ヘリ持ち社員ボーナスなし」 に続くものです。（byノックオン。ツイッターアカウントはkokkoippan） ブラック企業をなくすには ◆ＰＯＳＳＥ代表・今野晴貴さん ブラック企業を政策的にどうやってなくしていくかということですが、私は日本型雇用をどう考えていくのかということに尽きると思っています。 最高裁判所は判例で、日本型雇用における終身