『未払い残業代の清算に伴う算定基礎届における相談』

のりぷー（サラリーマン社労士・ＦＰ）のブログ パソコンを買い替えた機会に、ブログを始めました。４２歳の普通のサラリーマンです。社会保険労務士・ファイナンシャルプランナーとして、今後どうやって自分の仕事として、さらには社会貢献していくかを、サラリーマンをしながら模索中です。 先週、とある会社の人事担当者の方から相談を受けました。 今年度末の行われた労基署の監査において、未払い残業代を指摘されたそうです。社員が使っているパソコンの使用履歴と残業代の帳簿との照合により発覚したそうです。残業代の他にも管理監督者の夜勤も指摘されたそうです。 結局、未払い残業代及び管理監督者の夜勤の清算については、約半年分を支払うことで決着したそうですが、それを今年の４月～６月の給与で清算したそうです。 ７月初旬の算定基礎届作成中に、従前の等級と改訂後の等級との差が２等級以上（最高で４等級）あった方がいて、さらに、４

[takeshich]

ねぇ