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グループディスカッション5つの評価基準 | 伊藤内定ゼミ
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グループディスカッション5つの評価基準 | 伊藤内定ゼミ
伊藤内定ゼミ 警察官・消防官・市役所職員・県庁職員・国家公務員・上場企業への採用試験を受ける際のコ... 伊藤内定ゼミ 警察官・消防官・市役所職員・県庁職員・国家公務員・上場企業への採用試験を受ける際のコツやノウハウを提供しています。 グループディスカッション5つの評価基準 参考ページ 【グループディスカッションから何を見極めるのか?】 グループディスカッションから見極めることができる能力について上記でまとめています。 ①コミュニケーション力:聴く・話す力 高校までの学習において発揮してきたのは、「読む」「書く」でした。 その結果英語教科において、「読む」「書く」はできても英会話ができない人が多くいます。 TOEICが900点を超えていても、英語が話せない人もいるようです。 ビジネスにおいて成果を出すためには、「読む」「書く」よりも「聴いて」「話す」会話のコミュニケーションが求められます。 この会話のコミュニケーションに溝があると、話し手は100を伝えようとしても聴き手は50しか理解できません