新型コロナウイルスに関する情報は、厚生労働省の情報発信サイトを参考にしてください。情報を見る
エントリーの編集
エントリーの編集は全ユーザーに共通の機能です。
必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。
テレワークのメリット「通勤ストレスの解消」もオフィス回帰でデメリットに 「マネジメントの難しさ」などが出社移行の理由か | AMP[アンプ] - ビジネスインスピレーションメディア
記事へのコメント0件
- 注目コメント
- 新着コメント
このエントリーにコメントしてみましょう。
注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています
- バナー広告なし
- ミュート機能あり
- ダークモード搭載
関連記事
テレワークのメリット「通勤ストレスの解消」もオフィス回帰でデメリットに 「マネジメントの難しさ」などが出社移行の理由か | AMP[アンプ] - ビジネスインスピレーションメディア
LASSICが運営するテレワーク・リモートワーク総合研究所(以下、テレリモ総研)は、アフターコロナで強... LASSICが運営するテレワーク・リモートワーク総合研究所(以下、テレリモ総研)は、アフターコロナで強まるオフィス回帰、「テレワークへの意識」について市場調査を行い、その調査結果を公表した。 ■調査結果 アンケートの結果、テレワークのメリットでは「通勤でのストレスがなくなった」が1位となった。 勤務場所が柔軟になることで、通勤にかかる時間短縮や満員電車での通勤ストレスから解放され、より快適な状況で仕事ができるようになったことがわかる結果に。 次いで、「プライベート時間が充実した」、「人間関係のストレスがなくなった」と続く。 テレワークにより柔軟性が増し、個々のライフスタイルに合わせた働き方が可能になったことで、従業員のワークライフバランスが向上していることがうかがえる。 テレワークのメリットは何か 一方、デメリットに対する声で最も多かったのは「仕事とプライベートの区別ができない」という意見