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気づかいの定義
零細企業である俺の職場にて、経理 兼 営業のサポート職って扱いで入ってる人が入れ替わったんだけど、 ... 零細企業である俺の職場にて、経理 兼 営業のサポート職って扱いで入ってる人が入れ替わったんだけど、 その人のサポート力が激低くてため息出てしまう。 前任者だったら、こちらの動きを先読みしてあの資料やこの資料を用意しておいてくれたのに… 前任者だったら、俺が月に一回の集金訪問をうっかり忘れていた時に「○○さんの集金、もう行きましたか?」って確認してくれたのに… その人はその人自身の最低限の仕事しかしない。 もうほぼ経理専業の人になっている。 でも経理業務の仕事量はたいしたことないのでいつも暇そう… サポートとか気づかいってマニュアル化しづらいんだよなぁ 個別の事案ごとに毎回「あーしておいてほしい」「こうしておいてほしい」って言い続けるのも疲れた 前任者だったらそんなこと言わなくても、こっちがちょっと驚くぐらいの準備を整えていてくれた。 そうやって今はいない人を理想化してそれと比べるのは良くな