派遣社員がクビになる理由とは？不当解雇について弁護士が徹底解説！

１、派遣社員がクビになる理由の前に|派遣先と派遣社員の関係 以下では、派遣先と派遣社員の関係について説明します。 ①派遣先との雇用関係まず、大前提として、派遣先は、派遣元の会社と労働者派遣契約を締結しているだけです。 派遣社員と派遣先とは直接の雇用関係にはありません。 派遣先での労働をしなくなったとしても、派遣元の会社と派遣社員との雇用契約は続きます。 そのため、派遣社員は、派遣先から来なくていいと言われたとしても、派遣元から新しい仕事を紹介してもらうことができます。 以上のことから、派遣先が派遣元との労働者派遣契約を終了させ、派遣社員が派遣先で働けなくなったとしても、それはクビではありません（ただし、労働者派遣契約の内容次第では、派遣先は派遣元との関係で損害賠償などの責任を負う可能性はあります。）。 ②派遣３年ルールと派遣社員の実情ところで、派遣社員のいわゆる３年ルールをご存じでしょうか