【派遣】社会保険に加入しているのに健康診断が受けられない？！時短勤務の落とし穴 - 電車王子の賢い育て方

昨年の夏から時短勤務の派遣をしている王子ママです。 勤務開始6か月を過ぎて新年度を迎えたので、 そろそろ派遣会社から健康診断のお知らせが来るかな～？と思っていたら 待てど暮らせど来ない・・・ 心配になって調べてみたら何と！！ 週の所定労働時間が30時間未満の人は 健康診断の受診対象外とのこと！！ （私はギリギリ対象外） 週20時間以上は社会保険加入が必須で加入しているのに、 健康診断は週30時間以上だなんて入社時に一言も言ってなかったのに、 さらに言えば１年近く待ったのに何も連絡がなく、 今更受けられないなんてヒド過ぎる・・・ 派遣の営業さんは基本的に社会保険のこと詳しくないので 派遣社員のほうから事前にいろいろ質問しておかないと、 このように後で発覚！ということが多々あるんで 派遣社員で働く場合は、 自分で知識を備えておく必要があるんですよね； ちなみに週30時間未満の派遣社員でも、 3