正論で部下を潰す「ロジハラ上司」が嫌われる本当の理由

東京工業大学機械科学学科、グロービス経営大学院卒業。フューチャーアーキテクト株式会社、アビームＭ＆Ａコンサルティング株式会社、株式会社マーバルパートナーズを経てグロービスに参画。現在は、グロービスデジタルプラットフォーム部門にて、グロービス学び放題中国語版である「顧彼思無限学」の事業責任者として中国オンライン事業を統率。また、創造ファカルティグループに所属し、カリキュラム開発・講師などを務める。 新時代のマネジメント＆組織戦略 新型コロナウイルスの感染拡大をきっかけに広がった新しい働き方。それに合わせて、マネジメントや組織戦略をどう変えていかなければならないのか。さまざまな角度から新しい時代のマネジメントや組織戦略を考える。 バックナンバー一覧 昨今、ニュースなどで耳にする機会も増えている「ロジハラ」。ロジカル・ハラスメントの略称で、上司が正論を振りかざして部下を追い込んでしまうことを指し

[jerryb]

ロジハラって単なるマウンティング。価値観の押し付けより、見下していることそのものが部下の成長を阻害する。正論を盾に言い負かす快感が透けて見える。これやってると誰もついて来ないしいつか足元をすくわれる。