繊細な感受性で、組織の綻びを繕う──完璧な人のいない企業で、輝きを増す私

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ino-agile 『経営層も含めて全員、長所も短所も得意も不得意もある。だから、お互いのでこぼこを補い合っているし、補い合いやすいように組織が構成されているんです』補い易い組織構成は具体的に知りたい

2022/02/09 リンク

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