企業型確定拠出年金で大損する「放置」が100万人以上…損を防ぐにはどうすべきか | 相続・税金・年金 - Mocha（モカ）

企業が掛金を拠出し、従業員が自分で運用する制度として多くの会社が導入している企業型確定拠出年金。受取り開始年齢の60歳前に退職をした場合、転職先の企業型年金やiDeCoに資産を移換する手続きが必要なのですが、それをせずに「自動移換」されている人がすでに100万人以上います。 今回は自動移換されてしまった場合、どのようなデメリットがあるのか、自動移換されないためにはどのような手続きが必要になるのか紹介します。 100万人以上が自動移換されている 企業型確定拠出年金に加入している人が勤めている会社を退職した場合、退職から6カ月以内に自身で移換手続きが必要になります。転職先に企業型の年金制度があればそちらに資産を移し、フリーランスや専業主婦（夫）のように再就職しない場合や転職先に企業型の制度がない場合はiDeCo に資産を移します。 しかし、この手続きを行わないと、積み立ててきた資産が国民年金基

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よくわからないからと放置する人、多そうです。企業型DCならまだ会社で手続きするようにと言ってくれそうですが、iDeCoにする場合は要注意だと思います。