春闘で異変、中小の賃上げが23年ぶり「平均」に並ぶ （ニュースイッチ） - Yahoo!ニュース

今春闘で異変が起きている。自動車、電機など大手製造業のベースアップ（ベア）が前年を下回る水準での妥結が相次ぐ一方、中小製造業、食品・流通業の健闘が目立つ。17日午前時点での連合の第1回集計では、平均賃上げ率（定期昇給を含む）で、組合員数300人未満の中小組合の賃上げ率（同）も2・06％で並んだ。 連合加盟組合の平均賃上げと中小の賃上げ率が同率になったのは1994年の3・11％以来、23年ぶり。人手不足が背景にある。ただ、額は平均が6270円で、中小は5139円と開きがある。この20数年のベア積み上げが格差を生んだ。 デフレ脱却をめざす安倍晋三政権にとって従業員数の7割弱を占める中小労働者と非正規の待遇改善は大きな課題だ。中小企業庁は産業界に中小企業との取引条件改善を要求。結果、「値引き要求が減り、現金決済も浸透している」（連合・須田孝総合労働局長）。 先週末までにトヨタ自動車グルー

[tetzl]

率は同じでも額が結構違うの、中小に取っての「失われた20年」の複利効果こわい｜“長時間労働を減らすことで事実上の賃上げとする取り組み”実質賃上げは「長時間労働」でなく「所定労働時間」では

[Barton]

何だ上げる余裕あるじゃねえかよ…今まで苦しい苦しいと言っておいて…。やっぱり迂闊に信用したらいけないということだな。