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会社勤めの方、あなたは60歳からどうしますか?
現在、会社は、従業員が希望すれば 65歳まで雇わなければなりません。 しかし、多くの会社では、 60歳に... 現在、会社は、従業員が希望すれば 65歳まで雇わなければなりません。 しかし、多くの会社では、 60歳になったときに再雇用としています。 給料も待遇も大きく下がります。 そのときの選択により、 その後の人生が大きく変わります。 あなたはどうするつもりですか? 何も考えずに会社に残る あまり深く考えずに、 そのまま会社に残る人が多いようです。 会社の制度がそうなっているからと それに従うわけです。 40年近く働いた会社に愛着もあります。 子会社や関連会社、取引先などに 天下りできる人は運がいい人です。 再雇用よりは給与や待遇もいいようです。 しかし、再雇用も天下りも 本質的にはあまり変わりません。 あなたの能力を発揮できる仕事は ほとんどないと思います。 すると、あなたの能力は錆びついてきます。 若い人からは、「働かないオジサン」に見えます。 いずれは会社を去らなければなりません。 そこから