「割増 少なっ！」シャープ、55歳以上の管理職に早期退職制度…給与6カ月分の上乗せに専門家も疑問視「誰がやめるの？」 - ライブドアニュース

2023年5月28日 20時56分 リンクをコピーする by ライブドアニュース編集部 ざっくり言うと が制度を設けたとの報道について、FLASHが取り上げた 希望者には、退職金に割増退職金として最大6カ月分の給与が加算される では「退職金割増 少なっ！！」「ケチ」など、呆然とする声が出ている 写真：アフロ 5月27日、が55歳以上の管理職約700人を対象に、制度を設けたことが報じられた。2023年3月期には、6期ぶりの赤字となったが、同社は「人員削減が目的ではない」としている。 制度は4月下旬に導入されており、初回は5月上旬から6月半ばまで希望者を募集するという。希望者には、退職金に割増退職金として最大6カ月分の給与が加算される。過去に希望退職を募集したことは何度かあったものの、制度化は今回が初めてという。 では、今回の「6カ月分の給与加算」という数字に、呆然とする声が続々と寄せられてい

[gurutakezawa]

"電機メーカーで大卒総合職であれば、だいたい年収は700～800万円。となると、最低でも基本給を月50万円はもらっていることになります。" え？