「すぐやる人」「やらない人」を分ける決定的な思考の違い（ダイヤモンド・オンライン） - Yahoo!ニュース

全国2700社が導入し、話題沸騰のマネジメント法「識学（しきがく）」の代表・安藤広大氏の最新刊『数値化の鬼』。「仕事ができる人」に共通することは、「数字で考えること」や「数値化のクセをつけること」だと言う。数字によって自分の不足を客観的に受け入れ、次の行動設定や行動変容につなげることによって、人は「急成長」する。「数字で人を見るな」「数字がすべてではない」ということはよく言われるが、「数字」は決して無視できない存在。この本では、「感情を横に置いて、いったん数字で考える」「一瞬だけ心を鬼にして数値化する」など、頭を切り替える思考法を紹介する。 ● 「数をこなす」ためのすぐやる仕組み 頭のいい人の仕事の中身に共通する「型」とはなんでしょうか。 それは、個人に与えられた「年間や半年の目標」を「1日」に分解し、「PDCA」というフレームワークを使うことです。 「PDCA」とは、次の4つの略です。

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φ(．．)ﾒﾓﾒﾓ←すぐやらないヒト…