「SEの成長戦略：有効時間を最大化する方法」 - Qiita

「SEの成長戦略：有効時間を最大化する方法」 SEの本質について以前書きましたが、 やはりSEとしてただ仕事していればいい訳じゃなく、どれだけ成長したかがポイントだと思います。 有効な時間を得るためには １つのプロジェクトで何を担当するかで、ある程度得られるスキルは決まってしまうことはありますが、そこは 決まる前にどれだけ主張出来るかにもかかってます｡ また、担当が決まってからも、他の人が忙しそうなら「手伝います」と言って結果的に仕事を奪っちゃえばいいわけですし!! 何が有効か では、どこまでがSEとして有効なのか!? それは目指している未来像によっての変わるとは思います｡ ・当の本人が欲するスキルなのか!? ・次に繋がるスキルなのか!? ・技術者が少ないスキルなのか!?(希少性) ・世の中が欲するスキルなのか!? SE有効時間率 単純にSEが有効だと思われるスキルアップ・経験した時間をプ