「仕事休めないんです…」と言って無理して働いてた人がメンタル崩して突然一ヶ月休職しても、会社は何事もなかったかのように回ってるのが現実なんよね…

Tom @tomtom_tom3 そして、その人が辞められたら困るぐらい本当に有能な人であれば、休職した後も色んな条件つけて無理をさせないように特別扱いしてくれるのも、また現実なのよね Tom @tomtom_tom3 例えば、公共交通機関なんか穴を空けられない業種だとは思うけど、実際は「病気や退職で欠員がでたので、しばらく運休しまーす。ごめんね」ってなって、「なんとかなる」わけで、上層部がそのメッセージを出せば「休める」わけで、上にその覚悟があるかないかだけよ。 Tom @tomtom_tom3 「仕事が回ってる」という表現もいい加減なもので、「急な欠員で予定の納期より一ヶ月遅れて顧客から怒られたけど、無事、納品できた」も「仕事が回ってる」だし、その結果「次回もよろしく」でも「怒られて顧客を失った」でも、「会社は回ってる」んだよ。それで潰れたらその程度の会社なだけよ。