優秀な組織が実践している「空気」の秘密。『「空気」で人を動かす』から学ぶリーダーシップ論 - U-NOTE[ユーノート] - 仕事を楽しく、毎日をかっこ良く。 -

優秀な組織とその他の組織は、「空気」が全く異なることを知っていましたか？ もし、あなたが組織を率いているリーダーであれば、どの様な「空気」になっているかチェックしてみると良いかもしれません。 今回ご紹介する『「空気」で人を動かす』は、優秀な組織が持つ「空気」に着目し、リーダーはどのように組織に働きかけるべきなのかを学べる本です。では、詳しく見ていきましょう。 「場の空気」で組織はここまで変わる 私は「場の空気」には4つの種類があると考えています。「紐結び」にたとえて「締まった空気」「緩んだ空気」「縛られた空気」「ほどけた空気」と表現しました 出典： 横山信弘（2014）『「空気」で人を動かす』